■勤務曜日相談可能
子育て中の方やブランクがある方も歓迎です。

■移動時間なし
サービス付き高齢者向け住宅「メヴィアン八千代緑が丘」にご入居されている方々のお部屋への訪問のため、
移動は施設内のみです。

■内製化された組織
同法人内で介護施設の運営、訪問介護事業所、訪問看護事業所、
さらには医療モールの運営、介護データの分析等を行っており内製化された組織のため、
情報の伝達がダイレクト且つスピーディーに行う事ができます。

■食事補助
仕事だけではなくお子様や、ご家族のお世話をしながら働く方が多く在籍しているため、
弊社では働く日数分施設の食事を提供させていただいております。

■豊富な給与アップのチャンスあり。
弊社では勤続手当と業績手当を支給しています。評価による昇給制度はもちろん、
勤続した分を評価していく勤続手当。施設の実績に応じて評価していく業績手当を設けております。

■資格取得支援制度
OA総研では、資格取得に係る費用を負担させていただき、
スキルアップを支援させていただきます。
初任者研修、実務者研修、主任ケアマネジャー等、会社が認めたその他資格も対象となります。

■社員表彰制度
全職員を対象とした社員表彰制度を導入致しました。
「スマイル総選挙」としその施設で笑顔で働いているNO1を決める表彰制度の一つです。
NO1に輝けば会社からプレゼントが支給されます。

サービス付き高齢者向け住宅への訪問介護スタッフを募集します。

《主な業務内容》
・身体介助サービス（食事介助、排泄介助、入浴介助、買い物同行 等）
・生活支援サービス（居室清掃、環境整備 等）
・業務管理（介護記録の作成 等）
・その他、委員会活動、レクリエーションの企画等の業務を行っていただきます。
※上記は一例ですが、ご利用者様が過ごしやすいようにお手伝いをお願いします。

《備考》
訪問介護事業所に所属し、サービス付き高齢者向け住宅への訪問介護です。
「メヴィアン八千代緑が丘」に出勤します。

私たちは、「いきる、チカラとなる。」のスローガンのもと、ご利用者様の安全性や快適性を追求し、介護を受ける側、提供する側にとってなるべく負担が少なく、「快」適な毎日を送る事ができる「快護」を実現させていきます。そのために、一緒に働く仲間が、メヴィアンで働く事に誇りを持ち、メヴィアンで働く事が自身の成長に繋がっていると感じていただけるような、ご利用者様の「いきる、チカラ」を支える仲間がいつまでも成長できる施設を目指しております。 ご利用者様に、ずっと元気に活き活きとした毎日を送っていただくにはどうすればよいか、どのようなサービスを提供すればよいかを考えることが「快護」の提供に繋がり、自分自身の成長にも繋がると信じています。 一生涯を全力で「いきる」人達を支え、いつまでも成長したい方からのご応募、お待ちしております。